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    오늘은 공무원 강제추행의 세부내용을 알려드립니다. 강제 괴롭힘이란 무엇인가? 먼저 강제추행의 의미를 말씀드리겠습니다. 강제추행이란 협박이나 폭력을 동원해 타인에게 성적 수치심을 줄 수 있는 신체 접촉을 말한다. 처벌 수위가 높고 강력한 징계에도 불구하고 공직사회에서는 성폭력 범죄가 매년 증가하고 있다. 얼마 전 부하 직원을 상습적으로 추행한 혐의로 구속된 제주시청장을 공직자로서 최고 수준의 징계인 해임 결정이 내려졌다.

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    이런 공무원 강제추행은 공직자 중 성 비위 행위가 가장 큰 비중을 차지하는 문제라고 한다. 성희롱에 대한 처벌은 무엇입니까? 강제추행 사실이 드러나면 10년 이하의 징역 또는 1500만원 이하의 벌금에 처해지고, 저항하지 못하거나 정신을 잃더라도 같은 수준의 처벌을 받을 수 있다. 물론 합의하에 관계가 성립되면 형사처벌은 아닐 수 있지만 상대방이 거부 의사를 밝혔다면 죄질이 좋지 않고 중징계를 확정할 수 있다고 판단할 수 있다.

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    다만 공무원 강제추행의 경우 업무상 위력에 의해 발생할 가능성이 크다. 성범죄, 어떤 요소들이 중요한 역할을 하는가? 업무·취업 등 다른 관계 등으로 자기보호 또는 감독하에 있는 사람을 추행한 자는 3년 이하의 징역 또는 1500만원 이하의 벌금에 처할 수 있다. 따라서 성범죄의 경우 피해자와의 관계, 나이, 행동장소 등이 심사의 중요한 요소가 될 수 있다.

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    이 같은 성범죄는 미수범이라도 그에 따라 처벌할 수 있고, 상습적으로 활동을 지속했거나 아동 등 미성년자를 상대로 한 경우 가중처벌할 수 있다. 사전공모, 장소제공 등 도움을 준 자도 엄벌에 처할 수 있으니 참고하시기 바랍니다. 공무원의 경우 징계가 결정될 수 있습니다!

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    성범죄 사건에 연루되거나 지적을 받으면 앞으로 큰 불이익이 있을 수 있다. 공무원이 아닌 일반인은 징역, 벌금, 성폭력 치료 프로그램 이수, 취업 제한만 받을 수 있지만 공무원도 강제추행으로 처벌받을 수 있다. 범죄 정도에 따라 파면이나 정직이 내려질 수 있고, 그 정도가 아니라고 판단될 경우 감봉이나 문책 등 가벼운 처벌에 속할 수 있는 처분도 내릴 수 있다. 다만 아무리 작은 처분이라도 향후 공직 수행에 있어 승진이나 업무상 영향 등 불이익을 줄 수 있어 주의해야 한다.

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    혼자 준비하면서 생각하는 것과 다른 결과가 나올 수 있으므로 법률대리인에게 법률자문을 통해 초동조치를 취하는 것이 현명한 선택이다. 코로나 19 이후 비대면 비중이 크게 늘었다. 이에 다양한 플랫폼 산업이 빠르게 확대되고 있다. 치열한 경쟁에서 살아남기 위해 기술 발전을 중심으로 몸집을 키우겠다는 목표로 기존 형태를 바꾸는 경우가 많다. 현실적으로 모든 기술을 독자적으로 개발하고 관리하기 어렵기 때문이다.

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    그리고 반드시 기술적인 측면은 아닐지라도, 각 기업은 이를 수행해야 할 필요성을 느끼고 있습니다. 과거에는 부정적인 인식이 많이 바뀌어 사업 규모에 상관없이 인수합병이 활발히 이뤄지고 있다. 다만 기업의 근본적인 구조가 바뀌면서 자연스럽게 다양한 법적 문제가 발생한다. 오늘 이와 관련된 M&A에 대한 자세한 내용을 말씀드리겠습니다.

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    M&A, 정확히 무슨 뜻이야? M&A는 M&A의 약자로 다른 회사의 경영권을 확보하기 위해 사업을 인수하거나 합병하는 단계를 말한다. 합병은 매입한 사업을 해체해 자체 조직으로 흡수하는 형태, 인수자는 해체하지 않고 관리하는 형태다. 이를 통해 시장점유율을 확대하거나 주식매수를 통해 고자산 사업을 인수·매각해 수익을 얻겠다는 것이다.

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    통상 경영진이 의사를 수용해 절차가 순조롭게 진행되는 우호적인 M&A가 있는 반면, 아무런 동의 없이 경영권을 인수해 집행하는 적대적 M&A도 있다. 기업 인수합병, 내가 왜 해야 하지? 벤처기업 합병의 목적이 기존 기업의 성장을 위해 새로운 사업부문을 인수하거나 가업을 잇기 어려울 때 주로 쓰인다.

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